Pobyt na podstawie pracy

Przygotowane tłumaczenie; przed podjęciem decyzji sprawdź oficjalne źródło.

Dla kogo jest ta ścieżka

Jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę łączy decyzję pobytową z prawem do wskazanego zatrudnienia. Zwykły tryb dotyczy uprawnionych obywateli państw trzecich i różni się od pracy sezonowej, delegowania i Niebieskiej Karty UE. Sprawdź wyłączenia swojej wizy lub kategorii.

Dokumenty

Przygotuj wniosek i załącznik pracodawcy opisujący pracę, płacę, czas i umowę. Sprawdź warunki wynagrodzenia i ubezpieczenia zdrowotnego. Wymagana płaca oraz dowody zależą od procedury i aktualnego prawa; sama oferta nie wystarcza.

Wniosek i rozpoczęcie pracy

Użyj MOS, gdzie właściwy; pracodawca wypełnia potrzebny elektroniczny załącznik. Podpisz, wyślij i zachowaj UPO. Stawiaj się w urzędzie wojewódzkim na wezwanie. Potwierdzenie wniosku samo nie zezwala na pracę: osobno sprawdź prawo zatrudnienia podczas postępowania.

Utrata lub zmiana pracy

Przeczytaj decyzję i po zakończeniu zatrudnienia niezwłocznie pisemnie powiadom wojewodę, zachowując dowód doręczenia. Natychmiast sprawdź ustawowy termin dla swojego zezwolenia. Inny pracodawca lub warunki mogą wymagać zmiany albo nowego zezwolenia przed legalnym rozpoczęciem. Karta nie oznacza swobodnej pracy dla każdego.